Human Centric Lighting in Büroräumen

Netzwerke, Teamwork, Job-Sharing: In der modernen Arbeitswelt wird Flexibilität verlangt, auch von der Beleuchtungslösung im Büro. Der Arbeitsplatz muss sicher und ergonomisch sein, und damit die Gesundheit fördern. Das Büro sollte darüber hinaus inspirierend wirken – ein Platz, an dem gerne gearbeitet wird. Wesentlich ist eine professionelle Beleuchtung am Arbeitsplatz.

Diese Beleuchtung ist den jeweiligen Sehaufgaben angepasst, garantiert Sehleistung und Sehkomfort und lässt sich individuell auf die Bedürfnisse jedes Mitarbeiters einstellen. Gleichzeitig zeichnet sich die professionelle Bürobeleuchtung durch Energieeffizienz aus und senkt die Stromkosten für Beleuchtung signifikant. Wir beraten Sie gerne! 

Beleuchtungsstärken in Büroräumen

Je schwieriger die Sehaufgabe, desto höher muss die Beleuchtungsstärke sein: Mindestens 500 Lux sind nach DIN EN 12464-1 richtig.

Dabei ist darauf zu achten, dass die Beleuchtungsstärke bei der Installation abhängig vom Wartungsfaktor erhöht werden muss, weil das Beleuchtungsniveau durch Alterung und Verschmutzung sinkt.

Natürliches Licht wirkt sich positiv auf Gesundheit, Wohlbefinden und Leistungsfähigkeit aus. Es ist intensiver als künstliche Beleuchtung und hat einen großen Einfluss auf die innere Uhr der Beschäftigten. Ein strahlender Sommertag hat eine Lichtstärke von 100.000 Lux. Zum Vergleich: Eine brennende Kerze bringt aus einem Meter Entfernung eine Beleuchtungsstärke von einem Lux. Natürliches Licht kann in den Frühlings- und Sommermonaten auch in Innenräumen intensiv genutzt werden. Hierzu können Bauteile wie Glastüren beitragen. So gut das Sonnenlicht den Menschen auch tut, gilt es doch, stets auf Blendfreiheit und Sonnenschutz zu achten, damit einfallendes Tageslicht nicht stört.

Da Tageslicht allein an vielen Arbeitsplätzen nicht ausreicht, muss dieses durch künstliches Licht ergänzt werden. Neben der Lichtstärke, gemessen in Lux, ist die Farbtemperatur entscheidend. Die Farbtemperatur wird in der Einheit Kelvin (K) gemessen. Das Spektrum reicht hierbei von warmweiß (unter 3.300 K) über Neutralweiß (3.300 bis 5300 K) bis hin zu tageslichtweiß (über 5.300 K). An Arbeitsplätzen ist neutralweißes Licht zu bevorzugen. Licht mit zu hoher Farbtemperatur und Licht das zu frontal einfällt, blendet und stört die Wahrnehmung.

Beleuchtungskonzepte für Büroräume

Zur Beleuchtung von Büroräumen werden drei Beleuchtungskonzepte angewandt:

  • Raumbezogene Beleuchtung schafft an allen Stellen im Raum gleichmäßige Sehbedingungen
    und bleibt damit flexibel, auch wenn Arbeitsbereiche umgestellt werden.
  • Arbeitsbereichbezogene Beleuchtung ist ideal bei mehreren Arbeitsbereichen in einem Raum, die unterschiedliche Sehaufgaben aufweisen und damit ein unterschiedliches Beleuchtungsniveau erfordern.
  • Teilflächenbezogene Beleuchtung erzeugt ein Beleuchtungsniveau auf Teilflächen im Büro, das der Sehaufgabe oder den individuellen Wünschen angepasst ist.

Was ist zu beachten?

  1. Tageslicht einbeziehen: Arbeitsplätze sollten nicht völlig vom Tageslicht abgeschottet sein. Künstliche Beleuchtung bildet hier eine sinnvolle Ergänzung.
  2. Direktes Licht vermeiden: Die Grundhelligkeit bei künstlichem Licht sollte durch indirekte Beleuchtung hergestellt werden. Hierbei sollten Blendungen vermieden werden.
  3. Passende Farbtemperatur: Leuchten unterscheiden sich nicht nur in der Helligkeit, sondern auch in der Farbtemperatur. Neutralweißes Licht wirkt sachlich, warmweiße Beleuchtung eher behaglich.
  4. Individuelle Bedürfnisse beachten: Ältere Mitarbeiter und Beschäftigte mit eingeschränkter Sehleistung benötigen mehr Licht.
  5. Regelmäßige Wartungsintervalle: Optimale Lichtverhältnisse bleiben nur erhalten, wenn Leuchten, Fenster und Oberlicht sauber sind und die Lampen einwandfrei funktionieren (kein Flimmern)

Verbindliche lichttechnische Vorgaben enthalten DIN EN 12464, DIN 5035 (Teile 7 und 8) sowie die Bildschirmarbeitsplatzverordnung. Weitere Anhaltspunkte nennen DIN EN ISO 9241, Teil 6, die Arbeitsstättenvorordnung (ArbStättV), die Bürobeleuchtung betreffende Arbeitsstättenrichtlinie (ASR) sowie das Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG).

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